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Tina Zinsmeister
Magister in Politikwissenschaften (mit Rechtswissenschaften, Geschichte und Wirtschaftswissenschaften) - Trainerin, Beraterin, Coachin
15 Jahre Erfahrung als HR-Businesspartner (von Strategie bis zur Umsetzung, in multinationalen Unternehmen, im Konzern- und mittelständischen Umfeld, Vertriebs- und Produktionsteams in Europa als Hauptkunden).
Ausgebildete Trainerin seit 2000 und Coachin seit 2010.
Vielfältige Erfahrung in Training, Coaching, Moderation und in Veränderungsprozessen in komplexen Situationen.
„Menschen arbeiten nicht für Firmen, sondern für andere Menschen“
Ich glaube fest daran, dass alle Menschen sich entwickeln können und dass gute Führung den Unterschied für Leistung, Ergebnisse und diese Entwicklung macht. Mit meinem Hintergrund in leistungsstarken Unternehmen der Konsumgüterindustrie habe ich mit unterschiedlichsten Teams, Führungskräften und Mitarbeitenden gearbeitet, um ihre Entwicklung zu unterstützen.
Mein Herz schlägt dafür, Führungskräfte, Mitarbeitende und Teams dabei zu unterstützen, ihre Leistungsfähigkeit, Effektivität und ihr Wohlbefinden zu steigern.
Kompetenzen
- Führung
- Kommunikation
- Konflikte und deren Bearbeitung
- Teamentwicklung
- Stress- und Gesundheits-Management
- Persönlichkeitsdiagnostik
