Gemeinsam mit Ihnen wählen wir aus einem breiten Spektrum an möglichen Maßnahmen den Mix aus, den Ihre Organisation zur Unterstützung einer gesundheits- und leistungsfördernden Kultur benötigt und unterstützen Sie bei der Umsetzung und Implementierung.

Unsere erfahrenen Experten entwerfen gemeinsam mit Ihnen einen zu Ihnen passenden Prozess, unterstützen die Verhandlungen mit dem Betriebsrat und trainieren alle Beteiligten im Sinne einer wertschätzenden, zielorientierten Gesprächsführung.

Gerne unterstützen wir auch Einzelpersonen oder Teams in schwierigen Situationen durch individuelle Hilfe im Rahmen eines Coaching-Prozesses.

Durch gute Führung können Sie eine Steigerung der Selbstführungsfähigkeit, höhere Resilienz und hohe Bindung von Führungskräften und Mitarbeitern erreichen. Durch diese Maßnahmen erzielen Sie mittelfristig niedrigere Krankenquoten und kürzere Ausfallzeiten.

Die bewusste Auseinandersetzung mit den eigenen Stressoren/Stressfaktoren und das Erarbeiten von persönlichen, individuellen Resilienz-Maßnahmen reduziert das Stressempfinden und erhöht so die Leistungsfähigkeit in Drucksituationen.